TRAINING MANAGEMENT SYSTEM Deskripsi Training Management merupakan upaya sistematis dalam menerapkan pengetahuan, keterampilan, alat dan teknik dalam kegiatan pelatihan. Mengelola pelatihan merupakan salah satu bagian penting dalam pengembangan SDM. Bila program pelatihan tidak terkelola dengan baik, perkembangan SDM perusahaan tidak akan optimal. Permodelan kompetensi merupakan cara terbaik untuk mengidentifikasi karakteristik kinerja karyawan. Sehingga perusahaan bisa …
TRAINING HUMAN RESOURCES MANAGEMENT DEVELOPMENT PROGRAM (HRMDP) Deskripsi Human Resources Management Development Program (HRMDP) adalah program yang membantu profesional HR menjadi mitra strategis organisasi. Program ini penting karena pengembangan SDM terbukti meningkatkan kinerja, retensi, dan keterlibatan karyawan secara signifikan (SpotlightData, 2024). HRMDP melatih peserta untuk memahami konteks setiap kebijakan HR, mulai dari perencanaan SDM, rekrutmen, …
TRAINING ORGANIZATION DEVELOPMENT SPECIALIST Deskripsi ORGANIZATION DEVELOPMENT SPECIALIST Pelatihan Organization Development Specialist ini dirancang untuk meningkatkan kapasitas pengelola organisasi dalam menghadapi berbagai perubahan bisnis yang berlangsung sangat cepat. Mulai dari perkembangan teknologi, pergeseran perilaku konsumen, hingga dinamika kepentingan para stakeholder. Sehingga pada akhirnya, organisasi harus peka dan mampu beradaptasi agar tetap relevan. Program ini membimbing …
