TRAINING DESAIN KOMPETENSI EFEKTIF DAN WORKSHOP APLIKASINYA: MEMBANGUN KOMPETENSI KARYAWAN YANG TERUKUR DAN RELEVAN Deskripsi Dalam organisasi, kebutuhan kompetensi karyawan tidak selalu sama dengan kebutuhan pekerjaan di atas kertas. Perubahan proses bisnis, teknologi, target perusahaan, hingga tuntutan pelanggan membuat organisasi perlu memastikan bahwa kompetensi yang dimiliki karyawan benar-benar sesuai dengan tuntutan jabatan. Tanpa desain kompetensi …