TRAINING IT GOVERNANCE AWARENESS

TRAINING IT GOVERNANCE AWARENESS Deskripsi IT governance membantu organisasi memastikan bahwa teknologi informasi mendukung tujuan bisnis. Menurut framework COBIT dari ISACA, organisasi dengan tata kelola TI yang kuat cenderung memiliki performa bisnis lebih baik dan risiko TI lebih rendah dibanding yang tidak menerapkannya (ISACA, COBIT). IT governance berarti perencanaan dan pengaturan penggunaan TI secara sistematis. …

TRAINING ORGANIZATIONAL COMMUNICATION AND PERSUASION SAVVY

TRAINING ORGANIZATIONAL COMMUNICATION AND PERSUASION SAVVY Deskripsi Penelitian dari Harvard Business Review menunjukkan bahwa organisasi dengan komunikasi internal yang kuat cenderung memiliki kinerja tim dan kepuasan karyawan yang lebih tinggi karena pesan disampaikan jelas dan persuasif, sehingga mengurangi konflik dan meningkatkan keterlibatan karyawan (Harvard Business Review, The Value of Effective Communication in the Workplace). Pelatihan …

TRAINING COACHING FOR LEADERSHIP DEVELOPMENT

TRAINING COACHING FOR LEADERSHIP DEVELOPMENT Deskripsi Pelatihan ini penting karena membantu para pemimpin dalam mengembangkan kemampuan membimbing dan memberdayakan tim. Dengan coaching yang efektif, pemimpin dapat meningkatkan kinerja individu dan organisasi secara keseluruhan. Selain itu, pelatihan ini mendorong budaya kerja yang kolaboratif dan produktif. Lalu apa itu Training Coaching For Leadership Development?

TRAINING PENYUSUNAN KPI BERBASIS BALANCED SCORECARDS

TRAINING PENYUSUNAN KPI BERBASIS BALANCED SCORECARDS Deskripsi Balanced Scorecard menterjemahkan visi dan misi organisasi kedalam ukuran ukuran keberhasilan perusahaan secara komprehensif. Balanced Scorecard menggunakan objektif keuangan sebagai ukuran keberhasilan dengan tidak melupakan performance drivers keberhasilan keuangan tersebut. Scorecard mengukur performansi organisasi dengan empat perspektif yaitu : keuangan, pelanggan, proses bisnis internal serta learning and growth. …

TRAINING BIG DATA PROCESS AND BUSINESS DECISION FOR BANK

TRAINING BIG DATA PROCESS AND BUSINESS DECISION FOR BANK Deskripsi Saat ini aktivitas dan layanan digital yang telah menyentuh seluruh elemen kehidupan. Meluasnya berbagai aktivitas berbasis digital tersebut telah menciptakan data yang berjumlah sangat besar atau yang dikenal sebagai big data. Big data menyimpan begitu banyak informasi dan pengetahuan yang sangat bermanfaat bagi bisnis. Bagi …

TRAINING PERFORMANCE APPRAISAL AND GOAL SETTING

TRAINING PERFORMANCE APPRAISAL AND GOAL SETTING Deskripsi Training Performance Appraisal dan Goal Setting menjadi sangat penting karena salah satu tugas rutin manajer dan supervisor adalah melakukan tinjauan performance appraisal (PA). Proses ini tidak hanya menilai kinerja masa lalu, tetapi juga menjadi dasar penyusunan target untuk periode berikutnya. Manajer dan supervisor dituntut mampu merumuskan sasaran kerja …

TRAINING PENERAPAN PRINSIP KEWAJARAN DAN KELAZIMAN USAHA (PKKU)

TRAINING PENERAPAN PRINSIP KEWAJARAN DAN KELAZIMAN USAHA (PKKU) Deskripsi Pelatihan Penerapan Prinsip Kewajaran dan Kelaziman Usaha (PKKU) sangat penting untuk memastikan bahwa suatu usaha dijalankan sesuai dengan prinsip keadilan dan kelaziman yang berlaku di industri. Hal ini dapat membantu perusahaan dalam menghindari masalah hukum terkait praktik bisnis yang tidak sesuai. Selain itu, pelatihan ini meningkatkan …

TRAINING MANAJEMEN KONTRAK KONSTRUKSI

TRAINING MANAJEMEN KONTRAK KONSTRUKSI Deskripsi Manajemen kontrak konstruksi adalah proses pengelolaan perjanjian kerja yang krusial untuk memastikan proyek berjalan sesuai biaya, waktu, kualitas, dan aturan hukum yang berlaku sehingga mampu mengendalikan biaya, jadwal, dan risiko secara efektif demi mencegah sengketa dan pembengkakan anggaran dalam proyek konstruksi yang kompleks dan melibatkan banyak pihak serta tujuan utamanya …

TRAINING BASIC ATTITUDE FOR RECEPTIONIST

TRAINING BASIC ATTITUDE FOR RECEPTIONIST Deskripsi Resepsionis profesional harus menguasai sikap kerja yang kuat seperti komunikasi efektif, layanan pelanggan prima, organisational skills, serta kemampuan multitasking untuk menciptakan kesan pertama yang positif karena peran mereka sangat menentukan citra dan pengalaman pelanggan terhadap perusahaan (resepsionis yang profesional membantu kepuasan pelanggan dan operasi bisnis secara keseluruhan). Di era …